Question 1

Сколько стоят услуги агентства?

Accepted Answer

Услуга оплачивается одной месячной зарплатой выбранного кандидата. До подбора вносится предоплата 15 000 ₽ (или 30 000 ₽ для семейной пары), которая засчитывается в итоговую сумму.

Question 2

Какие гарантии вы даёте?

Accepted Answer

Бесплатные замены кандидатов в течение всего срока действия договора. Если кандидат не подошёл — мы подбираем нового без доплаты.

Question 3

Как быстро вы подбираете персонал?

Accepted Answer

Первые анкеты отправляем в течение 24–72 часов после заявки. Срочный подбор возможен за 24–48 часов.

Question 4

Как проверяете кандидатов?

Accepted Answer

Личное собеседование, проверка документов и медкнижки, обязательный обзвон рекомендателей. По запросу — расширенная проверка по линии МВД и тест на детекторе лжи.

Question 5

Гарантируете ли вы конфиденциальность?

Accepted Answer

Да. С каждым кандидатом подписывается NDA. Имена работодателей не разглашаются ни в каких материалах.

Question 6

Можно ли провести пробные дни?

Accepted Answer

Да, пробные дни обязательны перед подписанием договора. Это безопасный способ убедиться в совместимости.

Question 7

С какими городами и странами вы работаете?

Accepted Answer

Москва, Россия, ОАЭ, Израиль, страны ЕС, Великобритания, США. Сотрудничаем с ведущими агентствами мира.

Question 8

Можно ли нанять персонал с проживанием?

Accepted Answer

Да. Большинство категорий доступны как с проживанием, так и приходящими. На странице каждой специализации указаны оба варианта стоимости.

Question 9

Кто платит зарплату — мы или агентство?

Accepted Answer

Зарплату выплачивает работодатель напрямую сотруднику в согласованном формате (нал/безнал, договор ГПХ, самозанятость, ИП — на выбор).

Question 10

Что делать, если кандидат уволился через месяц?

Accepted Answer

Вы получаете бесплатную замену в рамках гарантийного срока. Подбор нового кандидата начинается в течение 48 часов.

Question 11

Какие документы нужны от работодателя?

Accepted Answer

Только паспортные данные для договора. Все договоры с кандидатом оформляются по вашим требованиям.

Question 12

Подбираете ли вы редкие позиции?

Accepted Answer

Да — управляющие, дворецкие, шеф-повара, гувернантки со специализацией. Срок подбора может быть до 30 дней.

Question 13

Можно ли получить досье кандидата заранее?

Accepted Answer

Да. Перед собеседованием мы отправляем подробное анкетное досье: опыт, рекомендации, фото, документы.

Question 14

Бывает ли, что вы отказываете в подборе?

Accepted Answer

Да — если требования заведомо невыполнимы или нарушают права сотрудника. В этом случае предоплата возвращается.

Question 15

Как оставить заявку?

Accepted Answer

Через форму на сайте, по телефону или в мессенджере. Мы свяжемся с вами в течение часа в рабочее время.

Вопросы работодателей